在宅就業者特例調整金

在宅就業者特例調整金の概要

1. 在宅就業者特例調整金

障害者等を雇用する事業主に対して、障害者等が在宅等で就業できるよう支援するため、雇用保険料の減免措置と併せて支給される金銭給付です。

2. 支給対象

以下のいずれかに該当する事業主が対象となります。

  • 常時雇用労働者数が100人以下で、障害者等を雇用している事業主
  • 常時雇用労働者数が101人以上で、法定雇用率を満たしている事業主

3. 支給額

障害者等の障害種別及び雇用形態に応じて、1人当たり月額4,200円~21,000円が支給されます。

4. 支給方法

5. 申請時期

毎年3月、6月、9月、12月の末日

6. 申請に必要な書類

  • 在宅就業者特例調整金支給申請書
  • 障害者雇用状況台帳
  • その他

7. 制度の目的

  • 障害者等の就労機会の拡大
  • 障害者等の自立と社会参加の促進

8. 制度の概要

  • 2006年に創設
  • 2020年に法改正により、支給額が引き上げられました。

9. 関連制度

10. 障害者等

身体障害者、知的障害者、精神障害者、発達障害者、難病のいずれかに該当する人、及びこれらの者に準ずる者

11. 雇用形態

  • 正社員
  • 契約社員
  • パート
  • アルバイト
  • その他

12. 在宅等

事業主の事務所、事業場等以外の場所

13. その他

  • 在宅就業者特例調整金は、障害者等の多様な働き方を支援し、就労機会の拡大と自立・社会参加促進を支援する制度です。
  • 制度の詳細については、厚生労働省のホームページ等をご確認ください。

参考情報

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